如果家里非要一个人在家带娃，你们觉得是婆婆带好还是妈妈带好？

婆婆和媳妇都有自己的工作，家里非要从她俩中选一个人在家带孩子，谁带合适。作为一个普通家庭，这个问题真的要从多方面认真考虑，才能决定。

侄女2012年大学本科（二本）毕业后在合肥某一房产公司做销售。侄女是那种骨子里带有善良的女孩，亲和力特别强，出生农村，又能吃苦耐劳。在公司干了三个月后，就得到了公司的认可，签订了正式劳动合同。

随着侄女的工作步入正轨，收入也不断地提高，一年后基本每月收入都在5000元以上。并且又收获了爱情，相处两年就举办了婚礼。小伙子是淮南市人，是一名小学教师。他的爸爸近60岁，在工地打零工，他的妈妈不是正式工作，在一家药品店做导购，收入也不错。

两年后侄女生宝宝了，当时婆婆53岁，她干药品导购也有十几年时间了，有人脉，有经验，收入也能和侄女持平。他们家商量后决定让侄女辞职在家带孩子，侄女也很乐意，反正家庭总收入不变，自己带孩子还更加踏实。

侄女在家一待就是六年，今年宝宝上小学了，婆婆由于腰椎间盘突出，辞职在家，公公都是60多岁的人了，工地上也做不了了。这种情况下，一大家人就靠侄女婿一个人的收入，在合肥市真的很难维持生活。

侄女决定重回职场，没想到好多自己满意的工作连面试的机会都没有，投出去的简历都石沉大海。毕竟侄女脱离社会长达六年时间，年龄也已经35岁了，哪个好的岗位会录用她呢。

侄女已经找了几个月了，也没有合适的工作，自尊心也倍受打击。上个月我女儿去合肥出差顺便看望她，回家女儿跟我说，侄女特别的憔悴，给人感觉一点活力都没有，也不讲究穿着。才35岁的人，给人的感觉邋里邋遢的，看着真让人心疼。

侄女跟女儿说，为了生计，年内要是找不到自己满意的工作，年后就去一家超市做收银员，每月工资3500元，先做着，有机会再说吧。

题主问：家里非要一个人在家带孩子，你们觉得是婆婆带好，还是妈妈带好？

作为普通家庭婆婆带孩子更加合适。

婆婆虽然有工作，毕竟年纪大了，无论是收入还是前程都在走下坡路了，不会有更好的发展，而且随时身体都会出现问题，继而失去工作，断了收入。

妈妈年轻，一般都是工作不久，一切都是处于上升期，可以说前途光明，只要肯努力，会给家庭带来物质保障。

有些婆婆认为带孩子很辛苦，谁生的谁带，这也有道理。可是儿子是自己身上掉下的肉，难道就愿意看着他以后的日子不好过吗！再说了，带孩子最辛苦的时间也只有两年半。妈妈产假六个月，婆婆只要打打下手，孩子满三岁就开始上学了，也会轻松很多。所以婆婆花两年半的辛苦换来儿子一辈子生活无忧，还是值得的。

有的妈妈只顾眼前，婆婆有工作，自己在家带孩子，家庭总收入不变。这就叫做没有远虑必有近忧！

年轻人学识再高，只要长期跟社会脱节，就会被淘汰。等再想回到职场真的很难，从而生活窘迫，自尊心受挫，慢慢地会变得颓废。

家里没有爹可拼，没有矿能靠的普通家庭，选择做全职妈妈要三思。

希望和我侄女一样的家庭，是婆婆带孩子还是妈妈带孩子的问题上一定要慎重考虑，要从长远打算，做出最恰当的决定，能让自己的家庭生活越来越好。

这个问题不能一概而论？问题是均衡行事；如果婆婆正在工作持紧，在单位工作多年，有丰富工作能力还是让她坚持到退休吧，半途而废太可惜…反之工作无关紧要可做可不作，那婆婆帶娃当然好，自家孙子尽享天伦之乐…！如儿媳单位工作允许产后接着帶娃，更是好上加好，自己的娃自己带，放心又顺手，挺好挺好，总之协商，均衡而定…！为祖培养育教下一代也是重任…！（草聊几句）

谢谢邀约，谈谈看法。

老话说：两权相利，取其重；两权相害，取其轻。

看法一：

婆婆和宝妈都是上班之人。如果两人都是编制内人员或者国有之类企业公司员工，辞职回家看孩子，要慎重考虑，毕竟内卷形势下，拥有一份稳定工作不易。

婆婆临近退休之人，站好最后一班岗，拿稳一份好的退休金，是养老生活的经济保障。

宝妈工作刚奠定基础，如果辞去工作，几年后，一切需要从头来过。宝妈是否心甘情愿？

孩子是希望，是一个家庭的未来。养育培养孩子，家庭成员人人有责。

见过一家，九十年代时，全家总动员。在全家人都上班的情况下，全家人齐心协力轮班倒，把孩子看大。

这家共有五个大人。丈人，丈母娘，女儿，女婿，未婚的小舅子。

丈母娘和女儿一个单位，而且一家人都住在丈母娘家，单位院内宿舍楼。

大家把周末假日排好顺序，错开休假，保证上班时间，家里总有个人休假，看孩子。经过两年多，孩子上了幼稚园，大家才完成使命。

现在社会压力大，可以请一个保姆协助看孩子，家里人轮休在家，保证总有人在家陪孩子。家庭经济条件允许，可以买来劳务服务，但年轻人职业成长，需要工作，需要时间才能磨练出来。

看法二：

如果必须在婆婆和宝妈之间选一人，还是宝妈比较好。

一是，自生自养，亲自培养，体验到养孩不易，对宝妈来说，也是一种人生成长历练。

二是，老话说，三岁看小，七岁看长。现代心理学认为个性形成的萌芽期是在3周岁以前，一个人性格的核心成分是在3-6岁这个年龄阶段形成。妈妈年轻有活力，思想观念更新快，如果自己一手带大，对孩子成长有益。

看法三：

如果婆婆可干可不干的工作，还是帮衬一下儿媳妇。毕竟都是一家人，心往一处想，劲往一处使。做好后勤保障，解除孩子们的后顾之忧，让他们有时间有精力在社会上更好打拼。毕竟未来属于年轻人，年轻就是要努力拼搏，为未来打基础。家和万事兴，相信这样的家庭会越来越好。

没有最佳方法，一家人和和气气，商量好的，适合自家的，就是最好。

个人观点，仅供参考。

（1月14日天清日暖，手机拍照片。）

我觉得还是婆婆带好，婆婆年龄大，有带孩子经验，还能操持家务，协调一家人正常上班。

如果妈妈带，首先要辞掉工作，收入减少不说，还和社会严重脱节，加上没有带过孩子，一切手忙脚乱，心情越来越难受，还会影响家庭关系。

妈妈辞职带孩子不合适，还是婆婆带孩子，妈妈下班协助婆婆一起带最好。

妈妈。亲生和非亲生差距真的很大。我们自己带孩子的时候都很容易躁郁，如果不是因为亲生的，早受不了了。而婆婆虽然也是有血缘的，但首先大部分婆婆并不会把媳妇视为己出，对孩子也会带入这种情绪，所以就会有，“帮儿媳妇看孩子”这种说法，她不会觉得是帮儿子带。有点跑偏了。从科学的角度上来说，老人家带孩子不利于孩子的性格成长，父母带出来的孩子更加自信有安全感。而且老人家未必能接受科学的育儿理念，体力也未必跟得上。这种情况下，孩子的很多感受都容易被忽略。如果你的婆婆对你非常好身体也好，也积极向上愿意学习科学育儿法，可以尝试让她带孩子。

不过风险也是并存的，你带了孩子你的老公是否愿意为这个家的未来尽力付出，他是否是个可信赖的人。有些家庭女人不赚钱就会很被动。孩子的童年只有一次，你自己的人生也只有一次。你怎么选都是50对50的后悔概率。

没有绝对的事情，只看当下，你心里的秤往哪边偏。

如果是目前两个老人都有时间，那要做好权衡，带孩子不会有谁好谁不好，因为都是为了孩子，最终其实真正带孩子的真的精神累体力累，若老人住在你们家里，可能也就看见孩子的时候心里最开心，不管谁带要多体谅。

权衡什么呢？在保证老人身体健康的情况下，咱们一切为了孩子能够更好的发展。

首先，要看婆婆和妈妈谁更擅于学习。现在新时代带孩子肯定是跟过去不一样的，不能完全依靠过去的经验，要相信科学，多看看育儿的书，有一些新事新法要学会，比如三分饥和寒，有很多老人是做不到的。今天你少穿了，一会儿又把衣服加上了，捂着捂着孩子体质就弱了。还有吃饭，喂着喂着就吃多了，积食导致抵抗力下降，病毒入侵，得不偿失。

其次，要看婆婆和妈妈谁更有原则。有很多老人是相当宠爱孩子的，就这么一个孙子孙女，那肯定老人更听孩子的呀。尤其这老人手头再有点钱的，孩子要啥给啥，孩子说啥是啥，一律原则在孙子孙女身上消失殆尽，底线一降再降。大多数的时间都是老人陪着孩子，父母下班回来能管多少呀，你这般严格管着，那边忍不住惯着，最后伤害的还是孩子的成长。所以，对于教育孩子的事上，全家统一战线，错误及时纠正，决不姑息，尽量那就听一个人的。

最后，要看婆婆和妈妈谁能和你沟通得更好。有的人真是和亲妈沟通不了，都固执不听劝，各自有各自的说法，那就不行，会导致孩子两极分化呀。所以谁能和你沟通得更好显得尤为重要，你说孩子一天吃多少奶粉，照做了，偶尔发现孩子没喝完会跟你沟通一下，你们一起商讨什么原因。或者你告诉吃多少辅食、吃什么样的辅食，等你下班回来跟你沟通一下吃的怎么样，一天精神是否都好，睡的是否都香甜。这些都很重要，你上班一走一天，那对于孩子你也牵挂，回家听了信息和老人一起想办法，才能更好的带孩子。

总之我的意见就是甭管谁带孩子，那么所有人的初衷都是为了让孩子有和谐健康的成长环境，当然若是老人愿意帮忙带孩子，那你高兴去吧，真的帮了你太大的忙了！！

这样的事还是孩子谁生的谁带最好，因为孩子小，需要喂奶，还是孩子母亲最合适，这样呢老人退休再给她接接孩子，因为年轻人再找工作好找，所以还是自己带是最有利

当然是妈妈带孩子好了。

一：妈妈带孩子加深亲密度，会给宝宝足够的爱，宝宝在三岁前必须由爸妈带，会带来足够的安全感。

二：如果三岁之前，就离开父母的呵护，到宝宝长大了，这种不安全感会伴随一生，会造成极度恐慌，和自卑。母爱，是任何人代替不了的。

三：奶奶带孩子不是未尝不可的，隔辈亲，太溺爱，不自律。

有各别奶奶不怎么讲卫生，给孩子带来很多不好的坏习惯，比如：生活没规律，不讲究科学喂养，因为在奶奶心里没有这些概念。她们养自己的孩子就是这样过来的。

那个年代的我们，能吃饱穿暖就行了，哪里还讲究科学喂养。

由于奶奶的文化水平有限，自然也教不了什么东西，除非奶奶文化水平很高，那就另当别论了。

我觉得既然非要有一个人放弃工作回家带娃的话，综合权衡之下，还是婆婆放弃工作回家带娃比较好一些。

虽然大家都说，谁生的孩子应该谁带。可是呢，一个大家庭，也要考虑家庭经济情况和现实各种因素的。因为婆婆快到退休年龄了，职场已经没有什么发展空间了，或者说，她已经在走下坡路了，这个时候，她放弃工作而回归家庭带孩子，损失是最小的。因为带几年娃，等到娃大了，不需要人带了，婆婆也到了退休年龄，就可以顺其自然地颐享天年了。

儿媳妇呢，正在大好的年华里，正是职场如日中天的时候，有了工作经验的积累，正等待着升职加薪的机会来临呢，她的综合收入也会是比较高的，至少比婆婆的收入会高一些。如果妈妈能照常打拼事业，不只可以承担家庭的一部分经济压力，一个家庭里有两个人在挣钱，总比一个人挣钱要保险一些，家庭的抗风险能力也强很多。可是呢，如果在这个时候，她放弃工作回家带娃，那么，她的职业生涯就会受到很大的影响，带几年娃之后，她与社会脱节了，也没法再次回归职场，或者是回到职场也找不到什么像样的工作了。那么，这个家庭就要靠着男人一个人挣钱养家了，压力就会大很大，家庭的抗风险的能力也弱了很多，一旦男的失业，对这个家庭，可能就是灭顶之灾了。那些大龄失业而承受不住经济压力选择轻生的例子有很多，比如，中兴辞退的42岁跳楼员工的事迹，就是在给抗风险低的家庭敲响警钟啊。

解决问题的方案有很多种，但要考虑找到一个最优的解决方案。所以呢，基于以上考虑，我觉得婆婆回归家庭带孩子更合理一些。

个人认为妈妈是理想的选择，首先，孩子是自己的，妈妈知道怎样和孩子沟通，上一代人的思想和年轻人的思想还是有差距的，如果从孩子的未来考虑，我认为妈妈带最合适，如果从实际出发，那婆婆有时间带孩子那是当然好啊，这样妈妈可以继续工作，与时代同步妈妈不会落伍，还有一种办法就是，可不可以找个保姆看孩子，这样婆婆和妈妈的工作都不耽误，话又说回来啦，我将来也会是婆婆，如果我有了孙子，我一定会给带，因为我边上班边带孩子的那种辛苦，我太懂啦，我不想让我的儿子和儿媳妇也像我一样那么辛苦，不知道我这样回答你能不能找到你想要的答案