老板才是探索世界真相之世界上最抠门的人
1,抠门的老板太多了，不过现在的更加奇葩!不签合同不交保险，一年到头除了可怜的工资什么福利都没有，不签合同不交保险，加班没有加班费!赚再多的钱嘴里一直在哭穷!我工作这么多年形形色色的老板我都见过，抠门的很多。
2,现实生活中，遇到一个很抠的老板再正常不过了，但是如果太抠了，这个老板也许很难有发展，为什么这样说呢?我觉得有以下几个原因，人缘。
3,领导的抠门有的时候真的是因人而异，自己部门曾经有一位领导，也真的是把“因人而异”地抠门这件事情做到极致，当时部门里面的业绩并不好，上面给的压力很大，所以领导抠门也是很正常的，不要对领导和单位有过高的期待，希望越大，失望越大，远离那些特别抠门的，多跟豁达的人交往，抠门的人大抵分为两种，要么自私自利，比如让她加工资就跟要她命一样，年底只给400元的奖金，第二年向她加工资，只肯加100元，说如果加工资，过年奖金就没有了，唉!年底时她就给员工480的奖金。
4,因为老板都是凭自己奋斗一步步走过来了的，经历多少艰辛只有自己知道，一个老板，开弓就没有回头箭，谁也不会因为你的生意不好就同情你，该交的税要交，该付的工资不能不付，房租，水电，办公费等，一分也不能少，残酷的市场竟争，一步一坑..。
1、为什么老板都很抠门呢？
因为老板都是凭自己奋斗一步步走过来了的，经历多少艰辛只有自己知道。
一个老板，开弓就没有回头箭，谁也不会因为你的生意不好就同情你，该交的税要交，该付的工资不能不付，房租，水电，办公费等，一分也不能少，残酷的市场竟争，一步一坑三步一陷阱，都要独挡一面，立于不败之地。
如果老板不知道节俭，不懂得成本管理，就不可能管好公司。
老板之所以抠门是因为他是老板，如果把他换成我们的角色肯定不会那么抠门，98迷科，反过来说，我们有一天做老板了也会很抠门，因为只有自己一步步走过去了才知道有多艰辛。
2、领导对女人抠门咋回事？
因为很多老板都是白手起家，自己一点点打拼起来的，很多时候不是小气，而是通过各种方法降低企业的运营成本，以前给别人打工不觉得有什么，现在自己当老板才发现很多事情都是要亲力亲为，花钱的地方也太多，只有开源节流，节约每一分钱不必要的开支，等你可以自己做点事情的时候会明白的
领导对女人抠门是怎么回事？
如果领导是对厄同事之间的一个女性抠门的情况下，他可能就是不想和女性有过多的一个交往，过多的一个交接，所以说啊，不会说和女人去吃饭呀，请女人喝什么，但是如果对家里人很好的话，对家里的老婆呀很大方很好的话，那就完全可以的呀，是不是？
领导对女人抠门怎么回事？
那领导他是吃惯了她，她对别人都是给他的，所以说他对女人抠门那是很正常的，他觉得他当领导向来都是不管男男女女，都是敬重他的，都是巴结他女人，也有巴结领导的，就想要跟领导做一个情人之类的，所以说他就是抠门啊！3、一句话概括，老板太小气是什么意思？
所有老板都小气。
大方的老板凤毛麟角。
老板不扣，公司容易倒闭。
天下乌鸦，一般黑，没有最黑只有更黑。
所以打工者，如果公司都是按照劳动法的正规来对待雇佣者，那就不要有意见，好好工作。
当然，如果违反劳动法，还是要保护自己。
要么告老板要么跳槽。
哪天自己当老板也是会很小气的，很正常啊。
工资低，又在员工身上扣钱，到处扣。
发点工资要老板的命一样，比方，公司组织去旅游，费用还要从员工的工资里面扣除，说的很好听，团建费用，不同意去的话也不行，照常还早扣钱。
一句话，就是老板舍不得花钱到处扣员工的钱。
扣上加扣。
做老板还是大方点好4、为什么当老板的都很小气？
不是小气，是很会算计。
之所以是小老板，原因就在这里，格局小。
5、有一个超级抠门的老板是种什么样的体验？
你们的遭遇都还好吧！我在一个私人小作坊里面上班，就我和老板两个人干活;两个人开4台车床。
老板人是不坏，就是太小气。
已经干了快一年了，从没请我吃过一次饭;有时候偷偷从他合作伙伴那里拿一个桃子过来，竟然用菜刀把一个桃子切成8瓣;一个人躲在柜子后面吃，出来时问看我正往那边看。
才问我要不要吃，我说不吃。
老板和老板娘做饭一个月都不买一次肉，每次从他老家回来;连自家田里的白菜都要带几个过来。
他小孩暑假来玩，竟然每天让3个小孩每人拿一个尼龙袋;就在干活附近捡纸板和矿泉水瓶卖钱，卖了钱还要上交。
娘的，长这么大头一次见这么极致的人;唉，干到年底赶快闪人
如果只是抠，劳动法还是基本可以遵守的话，我认为这是个性使然，比如规定洗手间一个月用纸多少，办公室饮水不得超过多少，打印纸要正反两面利用等等，也不会过多计较，换作自己做他的位置也可能对这些有要求。
但是如果违背劳动法来满足自己“抠门”的习惯和欲望的话那肯定是不能接受的。
6、职场中，遇到过那些特别抠门的领导或同事吗？
和大家分享一下我上一家公司老板的“奇葩”操作吧。
先简单说一下上一家公司的情况：行业：代理记帐，规模：十三个人，类型：偏销售
前老板喜欢每个月月初的时候和整个公司的人一起吃个饭，这属于“团建”。
相信每个参加给工作的人都遇到过这种情况。
当然我想说的不是这个，因为我对于团建这种事也没有太大的抵触。
之所以把这件事拿出来说是因为我们这个老板很厉害！厉害到什么程度呢？就是我们十多个人一起吃个饭，一次最多花费400左右吧？大家是不是以为我们这里的消费水平很低？不不不，我公司在济南，你想想消费水平怎么可能低的了呢，但是为什么前老板能用这么少的钱搞团建呢？很简单啊，整个公司的人就留在公司吃啊！前老板当时说的是公司人太多，附近没有合适的地方吃饭，我们就留在公司吃吧！然后安排人资去了超市买了70多块钱的肉，再加上饮料、啤酒、菜和佐料等，大家就在公司“高高兴兴”地吃起来了。
大家高不高兴我不知道，反正老板很高兴，高兴地对着大家说公司的氛围很好。
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第二个让人无语的骚操作就是：老板有一个苹果笔记本，在我们的办公室的前面有一个小圆桌。
因为这个公司是电话销售，所以前老板就经常拿着他的苹果笔记本不断地在小圆桌，自己的办公室，空闲的办公位三者之间来回转换！每次转换标志性的动作就是左手拿着苹果笔记本高抬，把苹果标志让所有人都看到！这样我们很无语。
其实在工作中遇到抠门的领导很正常，就像我的前老板一样。
但是作为一个领导，要想企业长久，应该学会什么时候抠门，什么时候大方。
只有这样才能让自己的企业发展壮大！
老板抠门，这命题不成立，就是那个职位，不行就干脆不干完事了。
再找下一家公司，换老板。
同事抠不抠门，觉得别人抠门，可以少接触，又不是朋友，同事只是工作上的业务往来，没必要。
职场中，遇到过那些特别抠门的领导或同事是必免不了的，我们能选择我们自己的职业，但是无法选择我们职场上的领导和同事，和领导与同事相处的开不开心，快不快乐其实完全取决于你能不能快乐和开心。
有些领导和同事开明大度，有些领导和同事处处提防与防守，再有些领导和同事小气抠门又精于算计，而你面对这些时，感觉显的又无耐，又可笑。
这时你要的就是心随人走，人随心走即可。
职场中，遇到过那些特别抠门的领导或同事，首先你要做到：不争功，不强势，以免自已受到不必要的迫害，你首当表态你是你领导的下属，职场上，我是你的下属，我做的成果都是领导给予的机会，在一定的场合做到不争功，不强势，因为我所做的工作，都是在领导的指导与带领下干的，所以功劳领导优先！
其次：少说，多做。
少说，多做是一下级应做的本份，如果你自持资质过高，一但是抓住你的小辫子你就完蛋了，所以在职场上想生存，那你一定少说，多做！7、你们见过最抠门的老板是什么样子的？
以前找工作面试的时候，一个老板问起社保的缴纳情况，如实说了下情况，“啊，你的社保远远超过了15年，可以不用缴纳啦！”
还有一次是以往的同事做了老板，他想用我，“你社保还缴吗，我自己都不缴了，缴够15年就好啦啊！”
那一次公司来了个新人，老板说周末出去请吃饭唱歌，到周末了，老板说他比较忙去不了，后面我们员工自己aa去，不知道是谁走漏了风声，老板来了
九十年代，陪老板去广州考察。
当时老板名下有三个酒店，一个服装城，还有一个皮具厂。
中午老板说时间紧吃盒饭吧，要了两盒10元的，我抢着把钱给了，我俩就蹲在路边吃。
晚上，老板说去吃海鲜，就点了一只螃蟹，两个素菜。
当时嫌老板抠，但内心是佩服。
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